E-Learning

Sie möchten Ihren Mitarbeitern flexibles und selbstgesteuertes Lernen ermöglichen? Wir unterstützen Sie gerne dabei und bieten Ihnen digitale Lern- und Schulungsmedien auf höchstem Niveau. Wir begleiten Sie von der Planung und Konzeption über die Realisation und Integration Ihrer Bildungsmaßnahme und liefern Ihnen eine maßgeschneiderte und individuell auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeiter abgestimmte E-Learning-Lösung – auf Wunsch barrierefrei und in verschiedenen Sprachen realisiert.

Die Vorteile von E-Learning auf einen Blick:

  • Flexibles zeit- und ortsunabhängiges Lernen
  • Lernen im eigenen Lerntempo und Rhythmus
  • Interaktives Lernen sorgt für höheren Lernerfolg.

Sowohl inhaltlich, methodisch-didaktisch als auch technisch liefern wir Ihnen beste Qualität. Unsere E-Learning-Produkte basieren auf einer plattformunabhängigen Softwarelösung, sind damit zukunftssicher und lassen sich problemlos in Ihre jeweilige Umgebung integrieren. Sie können zwischen einer Vielzahl unterschiedlicher Lernmedien wählen, die sich sowohl optimal für den Einsatz in E-Learning- und Blended-Learning-Bildungsmaßnahmen eignen als auch für das situative Lernen am Arbeitsplatz. Darüber hinaus verfügen wir über ein effizientes und einzigartiges Online-Autorensystem, mit dem Sie eigenständig und ohne Programmierkenntnisse Ihre Medien erstellen können oder diese von uns realisieren lassen können.

Weitere Informationen zum Download

Broschüre „Betriebliche Bildung“

PDF (1,96 MB)

Consulting by inside

Sie haben Fragen zur Einführung von E-Learning oder möchten Ihre Lösung optimieren? Wir begleiten Sie vom ersten Schritt an.

Mehr zum Thema E-Learning – Unsere Blogs und Pressemeldungen

Blog

Alles, was Sie vor der Einführung von E-Learning wissen müssen

Es gibt viele gute Gründe, die für die Einführung von E-Learning im Unternehmen sprechen. Lesen Sie in diesem Artikel, worauf Sie bei der Einführung von E-Learning in Ihrem Unternehmen achten sollten. Erfahren Sie, wie Sie mit dem richtigen Start digitale Lernformen erfolgreich in Ihrem Unternehmen implementieren können.

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Blog

Es gibt nur die eine Chance für den ersten guten Eindruck – Wie E-Learning dabei hilft

Der erste Eindruck zählt – und entsteht im Unternehmen schon am ersten Arbeitstag und den darauf folgenden ersten vier Arbeitswochen. Trotz dieser kurzen Zeitspanne ist er jedoch ganz entscheidend für die weitere Entwicklung von Motivation und Engagement des Mitarbeiters. Wie Sie mit einem durch E-Learning gestützten Onboardingprozess den bestmöglichen Eintritt in Ihr Unternehmen ermöglichen, erfahren Sie von uns.

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Blog

Vergessen verhindern … der methodisch clevere Weg ins Langzeitgedächtnis

Das wünscht sich jeder Lernende: nur einmal etwas lesen oder hören und schon kann ich mich problemlos immer wieder daran erinnern. Fakt ist: Wenn Wissen aufgenommen wird, bedeutet das noch lange nicht, dass es auch ins Langzeitgedächtnis übergeht und länger abrufbar ist. Wie ein effektiver Lerntransfer in das Langzeitgedächtnis funktioniert, erfahren Sie in diesem Artikel.

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Der Schriftzug "inside news" auf einem Papier
Pressemeldung

„Besser lernen. Mehr leisten.“ – inside auf der Zukunft Personal Europe 2018

„Besser lernen. Mehr leisten.“ – Unter diesem Motto präsentiert die inside Unternehmensgruppe ihre ausgezeichneten Softwarelösungen auf der Zukunft Personal Europe 2018 (11.-13.09.2018) in Köln (Halle 2.2, Stand O.07). Neben zahlreichen Best-Practice-Beispielen stellen die inside Spezialisten den Besuchern ihr mehrfach prämiertes Autorensystem – den eAuthor 4.0 – vor.

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